勤務地限定での採用はありません。
本店、事業所、営業所、事務所いずれかへの配属となります。

応募時点で必要な資格はありません。
また、特定の資格の取得有無が選考に影響することはありません。
当社には資格取得の支援制度がございます。
仕事をしながら資格取得を目指す従業員も多くおりますので、
新入社員の皆さまもぜひ資格取得を目指して欲しいと思います。

落ち着いた雰囲気で、年齢に関係なく協力しあえる社風です。
というのも、北電興業は幅広い事業を行っているため、多種多様な人が集まっています。
また、年齢構成も幅広いため、お互いを尊重し合いながら過ごせる環境だと思います。

入社後は、４日間の新入社員導入教育を経て、本店・事業所・営業所・事務所に配属となります。
技術系の学科を卒業された方については、
専攻に近い部門（土木部門、建築部門など）への配属となります。
事務系につきましては、事業部門（不動産事業本部、広告部、商事部、燃料部など）
もしくは間接部門（総務、人事、企画、経理など）への配属となります。

およそ３～５年のサイクルで転勤があることが多いですが、
転勤を含む異動の頻度は、その時の会社の実情や人材育成を踏まえたキャリアアップ等、
総合的に勘案して決定していくため、一概には言えないというのが現状です。

通常勤務の勤務時間は8：40～17：20です。
また、在宅勤務制度、介護・育児時短制度などがあります。
ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができる制度が整備されておりますので、
仕事とプライベート両方を大切にすることができます。